企業(yè)通過(guò)開(kāi)展樂(lè)山戶外拓展訓(xùn)練活動(dòng),提升員工的綜合素質(zhì)水平,根據(jù)企業(yè)目前經(jīng)營(yíng)的實(shí)際情況,針對(duì)員工某一方面的能力進(jìn)行培訓(xùn),比如增強(qiáng)抗壓能力和承受能力,提升忍耐力,激發(fā)潛能等,讓員工親身體驗(yàn),感受,體會(huì)在經(jīng)過(guò)培訓(xùn)師的引導(dǎo),讓學(xué)員心靈上獲得震撼,生華已達(dá)到拓展訓(xùn)練的目的。tag:樂(lè)山哪個(gè)農(nóng)家樂(lè)可以做拓展訓(xùn)練
樂(lè)山戶外拓展訓(xùn)練的培訓(xùn)師只會(huì)在訓(xùn)練前把課程的內(nèi)容、目的、要求以及必要的安全注意事項(xiàng)向?qū)W員講清楚,活動(dòng)中一般不進(jìn)行講述,也不參與討論,充分尊重學(xué)員的主體地位和主觀能動(dòng)性。 的項(xiàng)目都具有一定的難度,表現(xiàn)在心理素質(zhì)的考驗(yàn)上,需要學(xué)員向自己的能力極限挑戰(zhàn),跨越"心理極限"。tag:樂(lè)山市第二人民醫(yī)院醫(yī)院?jiǎn)T工戶外拓展培訓(xùn)
通過(guò)樂(lè)山戶外拓展訓(xùn)練不僅拓展了學(xué)員們的體能和智力,更重要的是它改變了學(xué)員們的某些思維模式,已沉睡的一些潛能被喚醒了.它把深?yuàn)W的理論溶入一個(gè)個(gè)看似簡(jiǎn)單的活動(dòng)中,讓學(xué)員們自己去理解,自己去提煉.當(dāng)高強(qiáng)度的訓(xùn)練與汗水交織在一起時(shí),深刻體驗(yàn)到了一個(gè)團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)要經(jīng)過(guò)千百次的錘煉才能獲得成功的喜悅! tag:樂(lè)山拓展訓(xùn)練營(yíng)地
回歸自然、獲得自由是人類的天性,樂(lè)山戶外拓展培訓(xùn)讓學(xué)員們?cè)诖笞匀恢蟹棚w心情,參與挑戰(zhàn),能夠讓員工在拓展訓(xùn)練中尋找到自我的定位,重新審視自我生活方式和對(duì)待生活、工作、家庭的態(tài)度,從而幫助員工進(jìn)行自我再認(rèn)識(shí)與反省,在回顧中提升員工的審美價(jià)值和情趣。回歸工作環(huán)境后,能夠有效地進(jìn)行自我心理干預(yù),從而有效地提高員工的生活與工作質(zhì)量。從而培養(yǎng)企業(yè)員工的強(qiáng)烈歸屬感。tag:樂(lè)山野外拓展公司
山美特戶外拓展培訓(xùn)拓展訓(xùn)練已廣泛地運(yùn)用到企業(yè)管理咨詢、教育咨詢、青少年素質(zhì)培訓(xùn)、各級(jí)各類學(xué)校教育中。拓展訓(xùn)練以教育學(xué)、管理學(xué)、心理學(xué)、社會(huì)學(xué)等相關(guān)學(xué)科理論為基礎(chǔ),以團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、體驗(yàn)式學(xué)習(xí)、互動(dòng)式學(xué)習(xí)等學(xué)習(xí)模式為方法,在提高受訓(xùn)者的團(tuán)隊(duì)精神、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)力、管理能力、決策能力、潛能開(kāi)發(fā)、執(zhí)行力等很多方面起到了很好的效果,被國(guó)家行政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位所推崇。